TAKKin vuosi 2015 lyhyesti
Vuoden 2015 kuluessa ehdimme olla monessa mukana. Noin 14 000 opiskelijaa kehitti kanssamme omaa osaamistaan tähtäimessä työmarkkinat.
Ammatillinen koulutus elää keskellä isoja muutoksia. Ammatteja katoaa ja uusia syntyy. Opiskelijoiden lähtökohdat ja tarpeet muuttuvat kilpaa ajan kanssa. TAKKin perinteinen tiivis työelämälähtöisyys on entistä tärkeämpää.
Loppuvuodesta uudistimme organisaatiomme vastataksemme paremmin toimintaympäristössä tapahtuviin muutoksiin. Viime kesänä toteutetun, valtakunnallisen ammatillisen koulutuksen laadun arvioinnin tulokset antavat potkua toiminnan edelleen kehittämiseen.
Tutustu TAKKiin. Lue lisää menestystarinoita.
TULEVAISUUS TULEE TEKEMÄLLÄ
TULEVAISUUS TULEE TEKEMÄLLÄVuoden 2015 aikana Tampereen Aikuiskoulutuskeskus TAKK uudisti strategiansa vuosille 2016–2018. Suuntasimme strategiatyön valmistelussa katseet osin jo kymmenen vuoden päähän.
Ammatillisen koulutuksen kokonaisuus on kovassa muutostilassa. Nuorten ja aikuisten ammatillisen koulutuksen lainsäädäntö on harmonisoitumassa yhdeksi laiksi. Keskeisenä lähtökohtana on osaamisperustaisuuden ja asiakaslähtöisyyden lisääminen, joten koko ammatillisen koulutuksen formaatti siirtyy lähemmäksi jo toteutettavaa ammatillista aikuiskoulutusta.
JOHTORYHMÄN KUULUMISET
Johtoryhmä johtaa operatiivista toimintaa, ohjaa TAKKin kehittämis- ja suunnittelutyötä sekä valmistelee strategiset päätökset. Puheenjohtajana toimii rehtori Teppo Tapani.
TAKKin henkilöstö kokee vahvaa työn imua
TAKKin henkilöstön työhyvinvointia on mitattu säännöllisesti vuodesta 1999. Työhyvinvointikysely toteutettiin työn imun mallin pohjalta. Kyselyssä työhyvinvoinnin käsite …Lue lisää »Yrityspalvelulla haetaan uutta tehoa myyntiin
Marraskuussa julkistettiin TAKKin uusi organisaatio, johon on uutena toimintona nostettu tämän vuoden alusta aloittanut Yrityspalvelu. Yrityspalvelun tavoitteena …Lue lisää »Tekniikka-toimialan vuosi 2015
Tekniikka-toimialan alle yhdistyy TAKKissa perinteisiä teknisiä aloja kuten auto-, metalli- ja rakennusalat, mutta myös maahanmuuttajakoulutukset kuten kotoutusmiskoulutus. …Lue lisää »Palvelut-toimialan vuosi 2015
Palvelut-toimialan eri koulutusalat ja niiden henkilöstö saivat olla toteuttamassa monia mielenkiintoisia koulutushankkeita myös vuonna 2015. Tutkintotavoitteiset ja …Lue lisää »Laatutyö TAKKissa vuonna 2015
Asiakkaittemme – opiskelijoiden, työelämän sekä rahoittajien – tarpeiden ja odotusten täyttäminen on koko TAKKin menestyksellisen toiminnan edellytys. …Lue lisää »Talous vuonna 2015
Vuosi 2015 oli taloudellisesti haastava TAKKin liikevaihdon pienentyessä 3,2 M€ vuoteen 2014 verrattuna. Liikevaihdon pienentyminen johtui pääosin …Lue lisää »
Monipuoliset oppimisympäristöt takaavat käytännön osaajat työpaikoille
TAKKissa satsataan voimakkaasti työ- ja oppimisympäristöjen kehittämiseen. Kehittämistyötä tehdään tiiviissä yhteistyössä yritysten ja muiden työnantajien kanssa. Siten voimme taata tuoreimmalla osaamisella varustetut työntekijät työpaikoille.
Viime vuonna otettiin käyttöön uusi jätevesijärjestelmien oppimisympäristö, hajavesikenttä. Vastaavaa ei löydy muualta Suomesta. Kentän suunnittelussa ja toteutuksessa ovat olleet mukana jätevesijärjestelmiä toimittavat yritykset Vestelli Oy ja Jita Oy, jotka lahjoittivat kentälle asennetut järjestelmät. Sieltä löytyvät mm. vapaa-ajan asuntojen tyypilliset jätevesijärjestelmät.
Monipuolinen TAKK
Vuosi 2015 lukuina
TAKK Tampereen Aikuiskoulutuskeskus
TAKK on ohjaaja, kouluttaja ja kehittäjä – monipuolinen mahdollistaja, joka tarjoaa onnistumisia. Tampereen Aikuiskoulutuskeskuksen kanssa onnistuu vuosittain jopa 14000 opiskelijaa. Tarjolla on sata ja yksi erilaista tutkintoa. Yrityselämän käyttöön tarjoamme liiketoiminnan kehittämispalveluita.